為加快我司機(jī)器人應(yīng)用人才的隊(duì)伍建設(shè)，營(yíng)造廣大員工努力學(xué)習(xí)、刻苦鉆研的工作氛圍，進(jìn)一步弘揚(yáng)工匠精神，增強(qiáng)企業(yè)軟實(shí)力，廣州數(shù)控于2017年9月28-30日舉辦了“第一屆GSK工業(yè)機(jī)器人技術(shù)應(yīng)用技能大賽”。

　　經(jīng)過(guò)長(zhǎng)達(dá)一個(gè)月的緊張籌備，共有來(lái)自公司各個(gè)部門的36名選手報(bào)名參加競(jìng)賽，在一天半的比賽時(shí)間里，選手們完成了理論知識(shí)比賽與操作技能比賽，經(jīng)過(guò)激烈的角逐，產(chǎn)生了一等獎(jiǎng)各1名，二等獎(jiǎng)各2名，三等獎(jiǎng)各3名，優(yōu)秀獎(jiǎng)5名。

　　本次大賽的內(nèi)容主要集中在工業(yè)機(jī)器人焊接及視覺(jué)應(yīng)用兩方面，包括，GR-C機(jī)器人焊接指令、GRC系統(tǒng)焊接技術(shù)，焊接故障處理、138新平臺(tái)TCP_IP操作、PNS和RSP功能設(shè)置、V2.18版本MODBUS_TCP操作、2017GRC-V2.18系統(tǒng)技術(shù)培訓(xùn)和MES系統(tǒng)的操作等。本著服務(wù)智能制造人才培養(yǎng)的原則，以符合企業(yè)崗位技能要求、強(qiáng)調(diào)對(duì)復(fù)合型高技能人才的選拔為出發(fā)點(diǎn)，同時(shí)突出“工匠精神”的培育。大賽組委會(huì)提前公布了實(shí)操任務(wù)書、筆試參考資料與考核點(diǎn)等幫助參賽者更好地理解比賽知識(shí)，以促進(jìn)參賽選手備賽，推動(dòng)工業(yè)機(jī)器人技術(shù)應(yīng)用的普及。

　　通過(guò)舉辦此次大賽，公司不僅很好的引導(dǎo)了大家對(duì)GSK工業(yè)機(jī)器人技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì)及新技術(shù)應(yīng)用的關(guān)注，還全面測(cè)試了我司機(jī)器人應(yīng)用工程師調(diào)試、操控工業(yè)機(jī)器人的技能水平以及職業(yè)素養(yǎng)，選拔出了諸多優(yōu)秀的技能人才。